“杨某某同志，因你们村委会辖区村小组存在长期平分低保金的违纪行为，你作为村委会主要领导，对辖区内长期存在该违纪问题没有及时发现，发现问题后也没有及时向镇相关领导汇报，今天请你到镇纪委进行谈话提醒……”8月13日，勐伴镇纪委对因履行主体责任不到位的村委会负责人进行谈话提醒。

常态化廉政教育，打好“预防针”。镇纪委通过召开廉政教育会议，在微信公众平台、工作交流群等对党章党规、党纪及相关会议精神进行不间断宣传，打好廉洁“预防针”，全面筑牢党员干部思想防线。

经常性谈话提醒，把好“廉洁门”。认真执行廉政提醒谈话制度，党政主要领导与班子成员和村“两委”人员谈，纪委书记与村务监督委人员谈、班子成员与分管单位负责人谈，通过针对性地谈廉话、讲廉事、树廉威，督促干部绷紧廉洁自律之弦。

刚性化执纪监督，亮明警戒线。紧盯履行全面从严治党“两个责任”、落实中央八项规定精神、扶贫领域腐败和作风问题专项整治等事项开展监督，着力发现党员干部在思想工作和生活上存在的苗头性问题，用活用好第一种形态，及时预警纠偏，防止“小毛病”演变成“大问题”。同时，严格把握实现监督执纪“四种形态”之间贯通衔接，坚决防止一谈了之，提升监督质效。

下半年以来，勐伴镇纪委聚焦监督执纪这一首要职责，在第一种形态上下功夫，把实践运用监督执纪第一种形态作为落实全面从严治党要求，抓早抓小、防微杜渐的具体抓手，共运用第一种形态谈话提醒18人次、通报批评8人次，廉政谈话4人次，起到了“惩前毖后、治病救人”的效果。(勐伴镇纪委)