“村务监督难、乡镇纪检监察工作缺乏有效抓手，是导致小微权力管不住，基层频频发生腐败案件的根本原因，如何管住小微权力，是每个乡镇纪委书记需要思考的问题......”

村干部处在基层治理的“神经末梢”，管理农村诸多方面的重要事务，必须以“不能腐”的机制，坚决遏制基层“蝇腐蚁贪”行为。磨憨镇纪委通过创新工作机制，为村干部廉洁履职立规明纪，建立健全“小微权力”监督制度，织密基层权力运行的“防护网”，将监督触角向前端延伸，主动打通“小微权力”监督的向前一公里，从源头上为村级小微权力精准“把脉”。

每季度组织村监督委员召开一次例会，主要商讨“两委”对村民关心的热点、难点问题的办理情况，评议当季村“两委”及村小组的工作情况，村务、财务公开及村务管理的情况，会议由村监委主任主持，有特殊情况也可以召开临时会议，组织学习等......”“村监督委员每月要对村内财务情况进行审查，村委会和村党总支每月要向村监督委员会通报一次工作情况，接受监督......”“各中心站所负责人每季度召开一次职工会议，向职工公开部门财务情况、村务情况、党务情况。”

为破解基层不会监督问题，磨憨镇纪委紧盯小微权力运行中的廉政风险点，制定党风廉政建设工作计划，制定监督任务清单，明确监督重点和监督方向，有针对性地开展监督。 通过“清单化”方式将村级监督的责任制度化，压实全面从严治党主体责任，既突出目标导向又突出问题导向，实施靶向监督，提升监督质量。监督责任清单根据不同单位性质、职责制定，实现了内容具体化、精准化、差异化，监督责任清单内容包含全面从严治党责任情况、党内政治生活开展情况、作风建设情况、落实第一责任人履职情况、履行“一岗双责”责任制情况、问题整改落实情况、开展廉政教育情况、各单位（部门）落实党风廉政建设等内容，明确了强化落实监督的具体措施，以小切口推动基层党风廉政建设大转变，成效由小变大。

“这个清单真好，一目了然，对于我们监督什么、怎么监督，抓好党风廉政建设工作更有把握了......”（依啰||责任编辑 高欢）