一是从领导干部作表率入手，抓好带头示范。制定下发了《中共勐腊县委关于印发〈县级领导改进工作作风密切联系群众的若干规定〉的通知》（腊发〔2013〕10号）文件，对县级领导改进工作作风、密切联系群众从密切联系群众、深入调查研究、规范会议活动、精简文件简报、加强外出管理、改进公务接待、厉行勤俭节约等七个方面进行规定。并把学习贯彻落实作风建设八项规定作为全县各级领导班子专题民主生活会的主题，各级领导干部深入学习中央、省、州关于改进工作作风密切联系群众的各项规定，认真对照各项规定进行自查自纠、开展批评与自我批评，统一了全县领导干部思想，形成领导干部带头示范改进工作作风，推动全县作风建设深入开展的良好局面。

二是从制度建设入手，抓好行为规范。按照今年作风建设的重点，突出抓好公务用车管理使用、公务接待、工作纪律等三个方面的工作。制定下发《关于进一步加强公务用车管理的通知》、《关于进一步规范公务接待工作的通知》、《关于严肃工作纪律加强作风建设的通知》，实行公务用车购置审批、使用登记、定点停放、定期公示制度，明确了公务接待范围、接待标准，严格上下班制度、请销假制度，严肃了工作纪律、会议纪律和公务电脑管理。并调整核定全县公务用车编制，调整后全县车编由2008年的305个核减为269个，共减少36个车编。

三是从广泛宣传入手，拓宽监督渠道。利用廉政短信平台，向全县党员干部发送廉政信息4000条次，范围覆盖全县所有处级、科级和村“两委”干部，把作风建设有关要求和举报电话在电视台予以公告24次，做到作风建设有关精神家喻户晓。同时，在电视台连续一周循回播出《关于加强全县公务人员作风监督的通告》，对全县公务人员工作作风投诉举报范围、投诉举报途径进行通告，公开了投诉举报电话、邮箱、网上投诉地址，拓宽了工作作风监督渠道，加强了社会监督。

       四是从严格监督入手，抓好各项规定执行情况检查。制定了《关于改进工作作风监督检查工作方案》，组织开展明察暗访工作，分别于元旦春节、五一劳动节和6月下旬先后三次对全县公务人员执行工作纪律、公务用车、公务接待情况开展暗访，共拍摄核实车辆35辆，核实人员15人，其中13人违反工作纪律，目前正按照有关规定进行处理。根据暗访情况，于6月下旬下发了《关于在全县开展作风建设情况监督检查工作的通知》，分自查自纠、集中检查、整改提高三个阶段，对县属各单位结合实际制定贯彻落实中央《八项规定》、省委《实施办法》和州委、县委改进工作作风密切联系群众若干规定情况，重点对公务用车管理、公务接待、工作纪律执行情况进行检查，目前各单位正自查自纠中。