“三天的学习，我们满载而归，这次巡前业务培训让我们明白了巡察要巡什么、怎么巡，为我们接下来参与巡察工作奠定了基础。”在十三届县委第八轮巡前业务培训结束时，学员们纷纷表示，这次培训，课程充实丰富，行程顺畅愉快，确实收获很多。

为了不断增强巡前业务培训的针对性、有效性，改进巡前业务培训质量，在十三届县委第八轮巡前业务培训结束后，县委巡察办首次就培训课题组织开展满意度测评。通过测评情况来看，参训干部对本次参训学习较为满意，培训工作基本达到预期目标，但是与巡察工作开展的需求还存在一定差距，参与测评的人员反馈为“很满意”17票、“满意”6票，无“基本满意”和“不满意”。

“希望在巡察前培训中学到巡察查找问题的具体方法，能结合巡察务实操作，有更多的实例讲解，我们才能在巡察时在繁多复杂文档材料中精准发现问题。”参加培训的学员，通过满意度测评向巡察办提出了意见建议。

为了解抽调干部的学习需求，巡察办在开展满意度调查时，增加了问卷调查环节，请参训学员在对培训课题给予客观公正评价的同时，对我们的巡前培训提出宝贵的意见建议。在全体学员的积极配合下，收到了加强和改进巡察培训方面的意见建议18条，对下一步增强培训针对性和实效性提供了参考。

“希望能够适当联合其他相关职能部门，增加一些财务、党务等方面的专项业务知识培训课题。”参训学员对巡察业务培训课题开出了“菜单”。

本轮巡察，共设置了推进巡察工作高质量发展专题辅导、维护社会稳定责任制、防范和惩治统计造假监督重点等15项议题；参训学员对由老师进行现场授课的9个专题培训进行了打分评价，对授课老师的精彩授课和辛勤付出给与了高度肯定，9名授课老师最高得分298分，最低得分284。

“下一步，我们将通过加强课题储备‘练好内功’，请进来送出去向外‘借力借脑’，不断提高县委巡察培训质量和巡察干部履职能力。”县委巡察办负责人表示，将通过实行巡察机构在编在岗干部“一人一课题”的方式，不断完善巡察培训课题的精准性、有效性，打造一批精品巡察业务培训课题。将全县相关领域学者、专家纳入师资库管理，充实县委巡察培训师资库；同时，加强上下联动，邀请上级巡察机构和有关部门为县委巡察干部授课，不断拓展优质培训资源。（曾学文‖ 责任编辑 鲍海燕）